Nâng cao hiệu quả sản xuất từ sáng kiến, sáng tạo
Đến nay, phong trào vẫn khẳng định vị thế là phong trào trọng tâm trong công nhân viên chức lao động Thủ đô, được các cấp chính quyền, công đoàn, chủ doanh nghiệp và đông đảo người lao động hưởng ứng tích cực.
Say mê khi nói về kỹ thuật sửa chữa ô tô nhưng lại rất khiêm tốn khi nói về những thành tích mình đã đạt được, trong hơn 6 năm gắn bó với nghề, anh Lê Thanh Tùng, Kỹ thuật viên sửa chữa chung - Công ty Toyota Hoài Đức là tấm gương “Công nhân giỏi Thủ đô” tiêu biểu trong việc không ngừng học tập, tiếp cận công nghệ hiện đại để nâng cao năng suất lao động. Hiểu đặc thù của ngành nghề và công việc mình đang làm, anh Tùng đã luôn cố gắng tìm tòi, học hỏi, tiếp cận và đổi mới để bắt kịp với những công nghệ tiên tiến và anh cũng đã có nhiều sáng kiến cải tiến được áp dụng vào thực tiễn, góp phần tiết kiệm thời gian, chi phí và tăng năng suất lao động, hiệu quả công việc đem lại giá trị lợi nhuận cho công ty.
Anh Nguyễn Thanh Tùng - Công ty Toyota Hoài Đức chia sẻ: "Tôi luôn cố gắng tìm tòi và sáng tạo để có thể hoàn thành tốt nhất công việc của mình. Ngoài ra, tôi luôn sẵn sàng truyền tải những kiến thức cũng như kinh nghiệm của mình cho các anh em mới trong công ty".
16 năm gắn bó với Công ty cổ phần khóa Việt Tiệp, anh Nguyễn Quang Vinh, công nhân vận hành thiết bị CNC là một trong những tấm gương cần cù, nỗ lực với công việc. Anh Vinh đã trở thành người tổ trưởng cốt cán không chỉ dẫn dắt anh em trong lao động sản xuất, mà còn khơi dậy trong họ khát khao đổi mới sáng tạo, góp phần vào sự lớn mạnh không ngừng của công ty.
Anh Nguyễn Quang Vinh - Công nhân Công ty cổ phần Khóa Việt Tiệp cho biết, anh đã tham gia chế tạo các khuôn nhôm để phục vụ hoạt động sản xuất trong công ty, trong đó có một số khuôn có thể sản xuất trực tiếp tại công ty, giúp công ty không phải thuê ngoài và tiết kiệm được chi phí".
Làm việc tại Công ty chuyên sản xuất hàng nông sản sạch như miến, bún khô, mộc nhĩ thái sợi đã 20 năm, đặc thù ngành nghề sử dụng lượng than cám lớn để sấy nguyên liệu, anh Nguyễn Văn Phương đã nghiên cứu, tìm tòi, trao đổi với các bộ phận kỹ thuật và đề xuất sáng kiến thay đổi nguyên vật liệu từ than cám sang than củi trong quá trình đốt lò hơi cấp hơi cho sản xuất, nhờ vậy, số lượng than tiết kiệm được hơn nhiều so với trước; ngoài ra, chất lượng và số lượng sản phẩm cũng tăng lên. Với những thành tích trong lao động sản xuất, vừa qua, anh Nguyễn Văn Phương vinh dự là một trong 100 Công nhân giỏi Thủ đô tiêu biểu năm 2024 được Công đoàn Thủ đô vinh danh, khen thưởng.
Bằng nhiều hình thức đa dạng, nội dung thi đua phù hợp với đặc điểm cụ thể của từng đơn vị, doanh nghiệp đã góp phần động viên công nhân, viên chức, lao động phát huy tính năng động, sáng tạo, sáng kiến cải tiến kỹ thuật, tiếp thu và ứng dụng hiệu quả khoa học công nghệ tiên tiến góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đáp ứng kịp thời với các yêu cầu của thời kỳ công nghiệp hóa - hiện đại hóa Thủ đô và đất nước.
Mỗi năm Phần Lan thải ra gần 85 triệu tấn rác thải, nhưng quốc gia này đã có nhiều biện pháp quản lý rất hiệu quả, nhiều rác thải sau khi xử lý đã biến thành năng lượng.
Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp và Hỗ trợ phát triển phụ nữ Hà Nội khai mạc hội thi “Truyền thông và đề xuất tiếp cận chính sách an sinh xã hội cho lao động nhập cư tại Hà Nội” vào sáng 7/6.
100% cơ sở được nghiệm thu về phòng cháy, chữa cháy đã đưa vào hoạt động sẽ được thành phố Hà Nội xử lý dứt điểm theo quy định.
Phòng CSGT Công an tỉnh Nghệ An đã bắt giữ được hai phạm nhân trốn trại của Trại giam Thanh Xuân, Bộ Công an vào khoảng 2h30 sáng 8/6.
Đêm thi thứ 2 của lễ hội pháo hoa quốc tế Đà Nẵng 2025 diễn ra tối 7/6, với hai phần trình diễn bất ngờ của đội chủ nhà Việt Nam 2 và đội Ba Lan. Trong đó, phần trình diễn của đội pháo hoa Việt Nam đã để lại nhiều ấn tượng với khán giả.
Triển lãm "Sao Bốn Cánh" như một cuộc đối thoại mở giữa nghệ sĩ và người xem - nơi thế giới nội tâm vẫn đang tiếp tục vận động, trưởng thành và biến đổi.
0