Hà Nội: Đánh giá năng lực cán bộ, sắp xếp bộ máy
Theo đó, để thực hiện đồng bộ với sắp xếp tổ chức bộ máy, thực hiện đầy đủ chính sách chế độ, tạo sự đồng thuận và ổn định hiệu quả sau sắp xếp, UBND thành phố yêu cầu các sở, ban, ngành, UBND quận, huyện, thị xã, đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND thành phố khẩn trương tổ chức phổ biến, quán triệt Nghị định số 178 và Thông tư số 01 đến cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan, đơn vị thuộc phạm vi quản lý.
Đồng thời, làm tốt công tác chính trị tư tưởng đối với đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động, nhất là những người bị tác động, ảnh hưởng do sắp xếp tổ chức bộ máy. Phát huy tinh thần trách nhiệm vì lợi ích chung, hy sinh lợi ích cá nhân, nếu có, để thực hiện chủ trương của Đảng, tạo sự đồng thuận trong cơ quan, đơn vị.
Thực hiện rà soát, đánh giá tổng thể cán bộ, công chức, viên chức và người lao động một cách công tâm, khách quan trên cơ sở đánh giá phẩm chất, năng lực, kết quả thực hiện và mức độ hoàn thành nhiệm vụ theo yêu cầu vị trí việc làm của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động. Lập danh sách đối tượng thuộc diện phải nghỉ việc và các trường hợp tự nguyện có đơn xin nghỉ việc, áp dụng chính sách chế độ quy định tại Điều 7, Điều 8, Điều 9 và Điều 10 Nghị định số 178.
Lập dự toán kinh phí thực hiện, trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định theo phân cấp quản lý. Xây dựng kế hoạch cử cán bộ, công chức, viên chức thuộc phạm vi quản lý tăng cường đi công tác ở cơ sở. Đồng thời, các cơ quan, tổ chức, đơn vị tổ chức tiếp nhận, tạo điều kiện làm việc thuận lợi, bố trí nhà ở công vụ theo thực tế của địa phương cho cán bộ, công chức, viên chức được tăng cường về địa phương mình.
Xây dựng quy chế nâng bậc lương cho những người có thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ, trong đó có quy định nâng lương vượt một bậc và quy chế tiền thưởng quy định tại Khoản 1, Khoản 2, Điều 13 Nghị định số 178 và các văn bản quy phạm pháp luật có liên quan. Thực hiện đầy đủ, kịp thời các chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động theo quy định của Chính phủ và quy định của thành phố trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy.
Phối hợp, hướng dẫn các cơ quan, đơn vị thực hiện bố trí, sắp xếp cán bộ quản lý cấp phòng và công chức, viên chức, người lao động khi sắp xếp tổ chức bộ máy. Giao Sở Tài chính nghiên cứu, hướng dẫn các cơ quan, đơn vị việc xác định nguồn kinh phí và việc lập dự toán, quản lý, sử dụng và quyết toán kinh phí thực hiện chính sách theo quy định.
Thị trường chứng khoán hôm nay chứng kiến VN-Index và HNX-Index đồng loạt giảm điểm mạnh, cùng với thanh khoản và khối lượng giao dịch có sụt giảm đáng kể cho thấy tâm lý thận trọng của nhà đầu tư.
Trong chuyến thăm tới Nga, Chủ tịch Trung Quốc Tập Cận Bình và Tổng thống nước chủ nhà Vladimir Putin đã ký tuyên bố tăng cường quan hệ Đối tác Chiến lược Toàn diện giữa hai nước, cam kết thúc đẩy thương mại và đầu tư song phương đến năm 2030.
Doanh nghiệp, hộ kinh doanh, cá nhân kinh doanh có doanh thu từ 1 tỷ đồng/năm trở lên, từ 1/6 sẽ bắt buộc phải triển khai giải pháp hóa đơn điện tử khởi tạo từ máy tính tiền có kết nối với cơ quan thuế theo quy định tại Nghị định 70/2025/NĐ-CP.
Kinh tế TP.HCM tiếp tục tăng trưởng mạnh với tổng thu ngân sách nhà nước 4 tháng đầu năm 2025 là 202.193 tỉ đồng, đạt 38,9% dự toán, tăng 3,76% so cùng kỳ.
Các đại biểu Quốc hội cho rằng, xăng đã bị đánh thuế bảo vệ môi trường, do đó, việc áp thuế tiêu thụ đặc biệt đối với mặt hàng này sẽ dẫn đến tình trạng "thuế chồng thuế" và không công bằng đối với người tiêu dùng.
Nghị quyết 68 của Bộ Chính trị mới ban hành là một định hướng chiến lược quan trọng, nhấn mạnh vai trò then chốt của kinh tế tư nhân, trong đó doanh nghiệp nhỏ và vừa là lực lượng nòng cốt.
0