Doanh nghiệp gặp khó khi tuyển dụng lao động sau Tết

Tình trạng thiếu lao động sau mỗi kỳ nghỉ Tết từ lâu đã luôn là vấn đề đau đầu mà không ít doanh nghiệp phải đối mặt. Mấy ngày gần đây, nhiều doanh nghiệp tại Hà Nội đã đồng loạt thông báo tuyển một lượng lớn lao động do nhận được đơn hàng trở lại. Tuy nhiên, việc tuyển dụng không mấy dễ dàng kể cả khi doanh nghiệp đã đưa ra mức lương, thưởng, chế độ phúc lợi hấp dẫn.

Tình hình tuyển dụng gặp nhiều khó khăn sau Tết

Công ty TNHH Công nghệ Laser IBe Việt Nam đang đăng thông báo tuyển 3000 lao động. Mức lương cạnh tranh kèm tiền thưởng cùng các chế độ đãi ngộ khác, công ty nhận hồ sơ phỏng vấn ngay trong ngày, song vẫn vắng bóng người nộp hồ sơ.

Ông Zhou Jian Chao - Phó Tổng Giám đốc công ty TNHH Công nghệ Laser IBe Việt Nam cho biết: "Chúng tôi sẽ tiếp tục mở rộng hoạt động sản xuất kinh doanh và dự kiến sẽ tuyển dụng thêm khoảng 3000 lao động trong năm nay. Tuy nhiên tại thời điểm hiện tại, tình hình tuyển dụng gặp khá nhiều khó khăn, vì lao động kĩ thuật có tay nghề trong khu vực không nhiều và số lượng ứng viên đến ứng tuyển cũng không nhiều, chúng tôi đang áp dụng rất nhiều kênh tuyển dụng, hy vọng sẽ sớm đạt được mục tiêu tuyển dụng trong khoảng thời gian sớm nhất".

Doanh nghiệp đồng loạt tuyển lao động

Tâm lý của người lao động

Sau Tết, số lao động quay trở lại làm việc tại các doanh nghiệp lớn trên 90%, nhưng với nhiều doanh nghiệp nhỏ, tình trạng công nhân viên nghỉ việc khá nhiều.

Ít việc, giảm ca, lương thấp,… muôn vàn lý do khiến đa số những lao động này nhảy việc sát Tết và ngay trong tháng đầu năm. Tình trạng công nhân xin nghỉ việc đột ngột khiến nhiều doanh nghiệp rơi vào thế bị động trong sản xuất.

Nhiều lao động vẫn trong trạng thái "nghỉ Tết" và chờ cơ hội tốt hơn nên số lượng ứng tuyển chưa nhiều.

Với mức lương hấp dẫn từ 8 đến 10 triệu đồng, riêng lao động khối kĩ thuật có thể lên tới 18 triệu đồng/tháng, song đơn vị này cho biết để tuyển đủ 250 lao động đáp ứng nhu cầu sản xuất là không hề dễ dàng. Tâm lí của nhiều lao động vẫn nghỉ Tết và chờ cơ hội tốt hơn nên số lượng ứng tuyển chưa nhiều.

Ngay trong tháng 2, thống kê sơ bộ 9 tỉnh, thành phía Bắc cần hơn 44 nghìn vị trí việc làm mới. Riêng TP Hồ Chí Minh dự báo cần khoảng 52 nghìn nhân lực sau Tết.

Bài viết hay? Hãy đánh giá bài viết
user image
user image
User
Ý KIẾN

Cục Quản lý và Phát triển thị trường trong nước (Bộ Công Thương) đã có văn bản gửi các thương nhân đầu mối kinh doanh xăng, dầu, thương nhân phân phối xăng, dầu, các tổng đại lý về việc ứng dụng số hoá và sử dụng hoá đơn điện tử.

Chính phủ Hàn Quốc vừa đề xuất ngân sách bổ sung 12.200 tỷ won (gần 8,6 tỷ USD) nhằm bình ổn giá cả và hỗ trợ các ngành công nghiệp chủ chốt.

Ngân hàng Nhà nước và Hiệp hội Ngân hàng Việt Nam đã tổ chức hội thảo góp ý dự thảo luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Các tổ chức tín dụng, qua đó hướng đến gỡ nút thắt nợ xấu.

Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) sáng 19/4 đã tổ chức Hội thảo “Thuế đối ứng của Hoa Kỳ và ứng phó của doanh nghiệp Việt Nam”.

Chính quyền Tổng thống Donald Trump đã công bố biểu phí đối với các tàu do Trung Quốc đóng cập cảng Mỹ từ ngày 17/4.

Mùa hè là thời điểm giải nhiệt tăng mạnh, khiến thị trường đồ uống bắt đầu sôi động hơn.